本刊讯 近几年来，外来务工人员在本市的港口建设发展中发挥着越来越大的作用，为了关心他们的身心健康，缓解其后顾之忧，上海国际港务（集团）股份有限公司委托市职保会设计符合他们需要的补充医疗保障计划。
市职保会经过一段时间的酝酿，开展多次调研，并与该公司共同协商后，为其量身定制了“外来务工人员补充医疗综合保障计划（帐户管理型）”。有了这份保障，凡享受《上海市外来务工人员综合保险》待遇的外来务工人员因患病住院，属于个人承担20%部分中可给付60%。如个人起付线支付部分的医疗费还可给付500元的补充保障金。这是市职保会和国际港务集团联合为提高该公司外来务工人员综合医疗保障水平而推出的一项重要举措，目前公司12647名外来务工人员全部被纳入保障网内，市职保会也将于近期受理该公司外来务工人员的给付申请材料。
该保障计划除了“住院保障”外，还包括“特定重大疾病”保障。外来务工人员在保障期内发生癌症、慢性肾衰竭（尿毒症）等九项重大疾病，经本市医保定点二、三级医院首次确诊后，按照其在公司服务年限，可获得给付2000至20000元不等的补充医疗保障金。
据了解，在“外来务工人员补充医疗综合保障计划（帐户管理型）”的设计过程中，市职保会有关部门经过测算，确定了保障计划的收费标准；还设计了该保障计划的具体操作方法和操作细则，并在计算机软件设计方面帮助国际港务集团实施该保障计划。虽然市职保会有关部门付出了辛苦的劳作，但是想到能为外来务工人员增添一道保障网，也是值得的。
（互葆）
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